लोटोले प्रश्नोत्तर (२) लागू गर्दछ

के सबै अधिकृत र प्रभावशाली कर्मचारीहरू लकआउट ट्यागआउटमा प्रशिक्षित छन्?
अधिकृत कर्मचारीहरूको अन्तर्वार्ता लिएर, अधिकृत कर्मचारीहरूको सूची समीक्षा गरेर, सान्दर्भिक प्रभावशाली कर्मचारीहरू परिभाषित गरेर, पूर्वव्यापी प्रशिक्षण म्याट्रिक्स प्रमाणीकरण, वार्षिक प्रशिक्षण योजना (नयाँ कर्मचारी र पुन: ताजा तालिम), प्रशिक्षण ट्र्याकिङ, आदि, मूल्याङ्कन गरिन्छ।
मूल अधिकृत कर्मचारी प्रशिक्षण सम्पन्न भएको छ

के लकआउट ट्यागआउट प्रशिक्षण सामग्री उपयुक्त छ?
के त्यहाँ नियमहरूको अनुपालन समीक्षा, प्रणाली कागजातहरूको समीक्षा र यसको प्रभावकारिता र उपयुक्तता मूल्याङ्कन गर्न प्रशिक्षण पाठ्यक्रमको अद्यावधिक छ?
पाठ्यपुस्तक अद्यावधिक गरिएको छ, यो उपयुक्त छ।

के त्यहाँ व्यावसायिक प्रशिक्षण पछि सबै अधिकृत कर्मचारीहरूको लागि परिचालन मूल्याङ्कन छ?
मूल्याङ्कनका लागि अधिकृत कर्मचारीहरूको प्रशिक्षण रेकर्ड र परिचालन मूल्याङ्कन रेकर्डहरूको समीक्षा गर्नुहोस्।प्रत्येक अधिकृत व्यक्ति एक पटक सम्पूर्ण लकआउट ट्यागआउट प्रक्रिया प्रदर्शन गर्न योग्य छ र कसैले छोड्दैन।
निरीक्षण पूरा गर्न।

के प्रत्येक अधिकृत कर्मचारीले प्रत्येक वर्ष आवश्यक र योग्यता अनुसार लकआउट ट्यागआउट प्रक्रिया पूरा गरेको छ?
साइटमा अवलोकन, अधिकृत कर्मचारी अन्तर्वार्ता र अन्य फारमहरू मार्फत मूल्याङ्कन गर्नुहोस्
यस वर्षको निरीक्षण र स्पट चेक प्रक्रियामा, अझै पनि अधिकृत कर्मचारीहरू छन् जसले आवश्यकता अनुसार सञ्चालन गर्दैनन्, र परीक्षण बेन्चको सिफ्ट रेकर्ड म्याद सकिएको छ, जसलाई सुधार गर्न आवश्यक छ।